الاتحاد المؤقت والتصنيف والسجلات: الشكل القانوني الذي تبلغ به العقد

لا. الاتحاد المؤقت للشركات وفق القانون 18/1982 هو صيغة تعاون بلا شخصية اعتبارية مستقلة: يُوثَّق بعقد رسمي، ومدّته مرتبطة بالأشغال أو الخدمة أو التوريد الذي أُنشئ من أجله، ويعمل عبر مدير وحيد يتمتع بصلاحيات كافية. وأمام جهة التعاقد، يكون الأعضاء مسؤولين بالتضامن عن العقد كلّه، لا كلٌّ عن حصته. ولهذا يجب أن يكون التوزيع الداخلي — من يفعل ماذا، ومن يتقاضى ماذا، ومن يدفع إذا أخفق الآخر — مكتوبًا مسبقًا، ولهذا فاختيار الشريك في اتحاد مؤقت قرارُ مخاطرة لا قرارٌ تجاري فحسب.

في عقود الأشغال يكون إلزاميًا ابتداءً من قيمة تقديرية قدرها 500.000 يورو، وفق المادة 77 من القانون 9/2017 واللائحة المعتمدة بالمرسوم الملكي 1098/2001، ويُثبت بمجموعات ومجموعات فرعية وفئات يجب أن تطابق موضوع العقد. أما في الخدمات فليس مطلوبًا، وإن كان يصلح وسيلةً لإثبات الملاءة إن كانت الشركة تملكه. وتحذيران عمليان: التصنيف تنتهي صلاحيته ويجب تجديده، والتصنيف المنتهي يوم فتح العروض يُخرِج الشركة تمامًا كما لو لم تحصل عليه قط.